玉林人资主管招聘
桂聘提供2025年5月玉林人资主管最新招聘，玉州区11条北流市2条，平均工资约为4230元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多人资主管人资主管人资主管/经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人事专员
3000-4000元
玉林-玉州区
1人
电器
纺织
广告
广西子皓商贸有限公司
2025-05-18
岗位职责：
1、负责公司旗下门店所需岗位的招聘工作；
2、招聘流程梳理，规范招聘各个环节的工作；
3、每周定期与需求部门进行招聘需求的沟通核对，确定本周招聘计划；
4、新入职人员劳动合同的签订、沟通工作；
5、新员工入职培训工作；
6、新入职员工试用期考核管理及沟通工作；
7、其它临时性安排的工作任务。
岗位要求：
1、人力资源管理及相关专业；
2、大专学历，有相关经验者优先考虑；
3、有良好的沟通能力及团队协作能力。
工作时间：8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
1、负责公司旗下门店所需岗位的招聘工作；
2、招聘流程梳理，规范招聘各个环节的工作；
3、每周定期与需求部门进行招聘需求的沟通核对，确定本周招聘计划；
4、新入职人员劳动合同的签订、沟通工作；
5、新员工入职培训工作；
6、新入职员工试用期考核管理及沟通工作；
7、其它临时性安排的工作任务。
岗位要求：
1、人力资源管理及相关专业；
2、大专学历，有相关经验者优先考虑；
3、有良好的沟通能力及团队协作能力。
工作时间：8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天
人事主管
5000-6000元
玉林-玉州区
1人
建筑
装饰
广西玉林中宅建筑装饰工程有限责任公司
2025-05-14
岗位职责:
1、根据公司年度招聘计划，人才战略计划制定各阶段工作任务及目标、并实施；
2、公司培训计划和培训大纲的制定和实施；
3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和执行；
4、公司文化建设及团队培养，员工关系管理，公司员工活动的组织及执行。
5、各部门的沟通协调工作及领导交办任务的完成。
任职要求：
1、大专以上学历，有1年以上人事或招聘管理经验；
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、积极上进，热情开朗，执行力和沟通能力强。
1、根据公司年度招聘计划，人才战略计划制定各阶段工作任务及目标、并实施；
2、公司培训计划和培训大纲的制定和实施；
3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和执行；
4、公司文化建设及团队培养，员工关系管理，公司员工活动的组织及执行。
5、各部门的沟通协调工作及领导交办任务的完成。
任职要求：
1、大专以上学历，有1年以上人事或招聘管理经验；
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、积极上进，热情开朗，执行力和沟通能力强。
人力资源管理经理
10000-11000元
玉林-北流市
1人
农业
北流市那威中区农业科技有限公司
2025-05-14
资源管理主管经理。。。。。。。
人事专员
3000-5000元
玉林-福绵区
1人
大连隆生服饰有限公司
2025-05-14
1）.协助上级建立健全并优化人力资源相关流程和制度；
2）.负责员工人事档案管理工作；
3）.负责员工劳动合同的签订，续签，变更，解除，争议等工作；
4）.执行招聘工作流程，协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续；
任职要求：
1.具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；
2.有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。
招聘主管/经理
3000-8000元
玉林-玉州区
1人
文化传播
展览
广西玉林市尚泽文化传播有限责任公司
2025-05-14
招聘工作
招聘培训
面试工作
人力资源经理/主管
4000-9000元
玉林-玉州区
1人
文化传播
展览
广西玉林市尚泽文化传播有限责任公司
2025-05-14
招聘
岗前培训
对接岗前工作
人事专员
2000-3000元
玉林-玉州区
1人
建筑
装饰
广西玉林中宅建筑装饰工程有限责任公司
2025-05-14
1、根据公司用人需求，完成招聘任务；
2、发布招聘信息、筛选简历、安排面试；
3、负责办理员工入离职、晋升异动手续；
4、负责跟进新员工试用期考核情况；
5、建立、维护人事档案及劳动合同签订事宜；
6、后勤保障工作、组织各类活动；
任职要求：
1、1年以上相关工作经验；
2、具有较强执行力；
3、熟练使用各类办公软件；
4、优秀的沟通能力和协调能力；
5、细心，严谨，责任心强。
人力资源主管
4000-6000元
玉林-玉州区
1人
建筑
装饰
广西玉林中宅建筑装饰工程有限责任公司
2025-05-14
一、岗位职责：
1、根据公司年度招聘计划，人才战略计划制定各阶段工作任务及目标、并实施；
2、公司培训计划和培训大纲的制定和实施；
3、公司薪酬制度及考勤管理完善和执行；
4、公司文化建设及团队培养，员工关系管理，员工活动的组织及执行。
5、各部门的沟通协调工作及领导交办任务的完成。
二、任职要求：
1、大专以上学历，有1年以上人事或招聘管理经验；
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、积极上进，热情开朗，执行力和沟通能力强。
三、薪酬福利：
1、工资：底薪+提成+奖金+晋升空间；
2、公司福利：带薪年假、年终奖金、季度奖金、节...
人事专员
4000-5000元
玉林-福绵区
1人
服饰
服装
广西亘美实业有限公司
2025-05-14
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源相关专业；
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；
4、具备良好的沟通交际能力跟团队协作能力，具有自驱力。
岗位职责：
1、办理人员入、转、调、离、退、社保手续等人事手续 ；
2、考勤管理、人员花名册、人事档案、系统维护等；
3、协助建立员工关系等。
人事经理
3000-6000元
玉林-玉州区
1人
家具
批发
广西玉林市集创商贸有限公司
2025-05-14
招聘工作，人员入职培训，薪酬管理，人员管理，上班时间早上9-6点，中午休息1个小时，试用期3000元！
人事专员
3000-4000元
玉林-玉州区
1人
装饰
玉林市美伦装饰工程有限公司
2025-05-13
岗位职责:
1、完成公司下达的招聘任务，不断开发招聘渠道，扩大公司人员招聘数量及提高招聘效果;
2、根据公司情况，制定公司招聘制度、培训制度、薪酬福利制度、绩效考核制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施;
3、负责每月考勤、周预算、人事档案、劳动合同签订的办理;
4、对人事部各项事务性工作落实，并不断完善各项工作方法及流程;
5、定期维护校企合作关系，开发新的合作关系，推进校园招聘效果;
6、每月监督和检查公司各部门培训课程的实施工作，组织总结提炼企业核心价值观和推进公司文化。
人事专员
3000-5000元
玉林-玉州区
1人
玉林市医大口腔门诊部有限公司
2025-05-13
工作内容：
1、负责员工人事档案的管理与维护；
2、参与招聘流程，包括筛选简历和协助面试安排；
3、处理员工福利事宜，确保政策的执行与更新。
岗位要求：
1、具备良好的组织和沟通能力；
2、能够独立处理人事相关工作；
3、对人力资源管理有浓厚兴趣。
人事行政主管
3000-4000元
玉林-玉州区
1人
酒店
玉林市臻瑞酒店管理有限公司
2025-05-13
1、负责公司日常招聘工作；
2、负责公司日常行政管理工作，做好公司内外，企业上下协调沟通工作；
3、执行公司企业管理制度，负责建立企业档案；
4、负责公司办公环境、办公设备、办公用品的维护和管理工作；
5、负责公司的企业文化宣传工作；
6、负责公司会议的组织筹备工作，做好会议记录及会议决议的督办工作；
7、配合公司领导交办的其他工作
人事主管
4000-7000元
玉林-玉州区
1人
茶叶
食品
广西画音书食品有限公司
2025-05-13
岗位职责：
1.明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。
2.制定公司人力资源管理的方针、政策和制度，组织制定公司人力资源发展的长期规划、年度人才规划预算及人才盘点考核，并监督各项计划的实施。
3.塑造、维护、发展和传播企业文化
4.研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设。
5.制定和完善人力资源管理和行政管理类制度，组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行:
6.协调和指导本部门和各用人部门人...
人力行政专员
3000-4000元
玉林-北流市-玉林北万达广场
1人
广西汇昇酒店管理有限责任公司
2025-05-13
1、熟悉劳动法等相关法律法规
2、了解人力资源6大模块，熟悉招聘，劳动关系，绩效考核，薪资核算，培训等
3、熟悉公司证照办理
4、熟悉公文写作，良好的沟通、协调能力
5、熟练使用常用办公软件
玉林人资主管招聘工资
￥
4230 月均工资
薪资区间:
2000 -
10000元/月
52
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K，最多人拿：3K
-
11.5%2K
-
34.6%3K
-
28.8%4K
-
7.7%5K
-
5.8%6K-8K
-
5.8%8K-1W
-
5.8%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
玉林人力资源经理/主管招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
玉林人力资源经理/主管招聘需要什么经验？不限经验占100%。
玉林人资主管招聘最新投递
-
钟先生2025-05-17投递了 广西玉林市集创商贸有限公司 的 人事经理 职位 -
冯小姐2025-05-12投递了 广西子皓商贸有限公司 的 人事专员 职位
相关企业
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电梯的销售、安装、维修及其技术服务；电梯配件及电梯专用器材、五金电器、空调设备、机电设备、楼宇自控设备的批发、零售；道路交通设施、楼宇水电设备的安装服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目:食品生产;食品销售;城市配送运输服务（不含危险货物）。（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目:机械设备租赁;道路货物运输站经营;食品销售（仅销售预包装食品）。（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
许可项目：食品生产；食品销售；餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食用农产品零售；食用农产品初加工；总质量4.5吨及以下普通货运车辆道路货物运输（除网络货运和危险货物）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
一般项目：卫生洁具销售；卫生陶瓷制品销售；建筑材料销售；五金产品批发；五金产品零售；电器辅件销售；家用电器销售；家用电器零配件销售；玻璃纤维增强塑料制品销售；建筑装饰材料销售；建筑装饰、水暖管道零件及其他建筑用金属制品制造；金属制品销售；卫生洁具制造；搪瓷制品制造；建筑陶瓷制品销售；卫生陶瓷制品制造；特种陶瓷制品销售；金属材料销售；橡胶制品制造；太阳能热发电产品销售；环境保护专用设备销售；橡胶制品销售；橡胶加工专用设备销售；办公用品销售；风动和电动工具销售；电子产品销售；新能源原动设备销售；包装材料及制品销售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；家具销售；铸造用造型材料销售；轻质建筑材料销售；合成材料销售；建筑防水卷材产品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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服装、鞋帽、工艺品、皮革制品、纺织品、箱包、饰品、日用百货、预包装食品、散装食品的销售及网上销售；餐饮连锁管理服务。**（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：建设工程设计；建设工程勘察；建设工程监理；测绘服务；特种设备安装改造修理；建设工程施工；建筑劳务分包；建筑物拆除作业（爆破作业除外）；文物保护工程施工；国土空间规划编制。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：工程造价咨询业务；工程管理服务；规划设计管理；贸易经纪；地质勘查技术服务；地质灾害治理服务；环境保护监测；生态资源监测；商务代理代办服务；社会经济咨询服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息技术咨询服务；园林绿化工程施工；建筑材料销售；国内贸易代理；机械设备租赁；建筑工程机械与设备租赁。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：家用电器制造；家用电器销售；电机制造；电机及其控制系统研发；办公设备销售；办公用品销售；办公设备耗材制造；办公设备耗材销售；计算器设备制造；计算器设备销售；货币专用设备制造；货币专用设备销售；包装专用设备制造；包装专用设备销售；塑料制品制造；塑料制品销售；模具制造；模具销售；电子产品销售；五金产品制造；货物进出口；技术进出口；非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：食品经营；食品经营（销售散装食品）；食品互联网销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品经营（仅销售预包装食品）；食品互联网销售（销售预包装食品）；日用品销售；厨具卫具及日用杂品批发；商业、饮食、服务专用设备销售；食品用塑料包装容器工具制品销售；餐饮管理；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目:餐饮管理;酒店管理;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）;会议及展览服务;市场营销策划;企业形象策划;农副产品销售（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目:住宅室内装饰装修;食品经营（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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一般项目：酒店管理；餐饮管理；物业管理；住房租赁；非居住房地产租赁；柜台、摊位出租；停车场服务；办公设备租赁服务；电子产品销售；个人卫生用品销售；日用品销售；礼仪服务；婚庆礼仪服务；会议及展览服务；办公服务；票务代理服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：住宿服务；餐饮服务；食品经营（销售散装食品）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）