柳州银行工作稳定吗 柳州银行怎么样

很多人挤破脑袋都想进入银行里面工作，那么考入银行之后会更加的安稳一些吗？其实并不是这么简单的一件事情。因为银行的员工是比较多的，所以大家想要有一些晋升的机会，竞争还是很大的。如果大家条件较好的话，也是可以考虑进入银行的，因为银行里面的职位比较多，大家可以根据自己的实际情况来选择，不过柳州银行待遇好不好也是说不准的。柳州银行也是一个不错的银行，在这里工作的话怎么样呢？我们来看看吧。

一、柳州银行工作稳定吗

仁者见仁智者见智吧。

银行工作稳定，指的是：银行背景大，福利好，不容易倒闭，所以不会下岗

工作不稳定：是内部竞争大。

不管是哪个银行，员工都特别多，但是晋升的机会有限，特别是领导岗位，僧多粥少。所以，竞争的特别激烈，特别是好岗位，不亚于高考。

另外，银行对员工的要求比较高，每年都有各种各样的培训，培训后都要考试，如果你成绩不好，对你的绩效、奖金和绩效都会有直接影响。

其次，所有招聘的员工（除了高管职位、特殊职位等外），无论是哪个岗位，都要从柜台做起，然后通过层层考试选拔，优秀的人才能晋升离开柜台。

最后，银行工作，还要有银行从业人员资格证，其他部门甚至还有其他证，所以你必须参加各种考试，获得各项资格证。

最重要的是潜规则哪里都有，银行也不可避免关系户，所以在竞争中，没背景、实力一般的员工，想有所进步，是非常难的。这也是为什么银行跳槽的人特别多的原因。

还有，参加银行校园招聘等年轻人，很多是名校的学霸、海龟、高学历人群。如果你不是学霸型、考试型人才，在银行很难待住。

二、柳州银行怎么样

柳州银行成立于1997年，总部设在广西柳州市，是一家具有独立法人资格的股份制商业银行，目前已在广西主要城市设立了142家分支机构，同时在广西区内和广东发起设立了7家村镇银行支持当地经济发展，现有员工3100余人（含柳银村镇银行）。截至2021年3月末，柳州银行及其控股村镇银行资产总额1717.49亿元，存款余额1122.66亿元，贷款余额931.74亿元，为柳州市龙头企业，被权威评估机构评定主体信用等级为AA+，并连续多年进入广西国税百强入榜企业、广西企业100强、广西服务业50强，连续两年入围中国银行业100强。

柳州银行始终定位于“市民的银行、社区的银行、中小企业的伙伴银行”，致力于建设为区域价值领先、客户信赖的数字化精品银行。柳州银行站在新的发展起点，公司治理、机构设置日趋完善，各项业务飞速发展。

百年柳银，邀您共建！柳州银行现面向社会诚聘英才，我们将为各类人才提供公平公正的竞争平台，提供管理、技术、客户经理、柜员等多序列晋升通道，提供富有市场竞争力的薪酬待遇！

三、柳州银行应聘条件

（一）基本条件

1.总行各部室及分支行正职管理人员45周岁以下（含本数，计算至发布日止，下同），副职/助理管理人员40周岁以下。

2.具有大学本科及以上学历；从事银行工作4年以上，其中从事应聘岗位相关管理工作2年以上。

3.遵守国家经济、金融政策法规，具有与拟任职务相适应的专业知识和业务水平，银行从业经验丰富，有较强的风险控制能力、业务拓展能力和管理决策能力，属地应聘者优先。

4.身体健康、品行端正，具有良好的职业操守，无违法犯罪记录，无不良从业记录，征信记录良好，个人及家庭财务稳健。

5.特别优秀者，本条第1、2点可适当放宽。

（二）任职条件

1.应聘总行部室、分行、柳州市一级支行正职的，应具备以下条件之一：

（1）担任大型银行、政策性银行、股份制商业银行地市分行内设部室或一级支行中层副职及以上职务满2年；

（2）担任总资产1000亿元以上城市商业银行中层副职及以上职务满2年；

（3）担任监管机构、其他银行业金融机构与柳州银行同级中层副职及以上职务满2年。

2.应聘总行部室、分行、柳州市一级支行副职（助理）的，应具备以下条件之一：

（1）担任大型银行、政策性银行、股份制商业银行地市分行内设部室或一级支行管理职务满2年；

（2）担任总资产1000亿元以上城市商业银行总行部室、一级分支机构下设的二级部门正副职或二级支行正副职满2年；

（3）担任监管机构或其他银行业金融机构管理职务满2年。

不管在哪里工作，都需要不断地提升自己，这样呢才能够实现自己的价值，所以进入柳州银行的话，也是一个不错的选择。不过大家在工作的时候，也要秉持一个认真负责的态度，具体一个岗位稳不稳定的话，也是说不准的。大家先做好自己才是最重要的一件事情，不断的提升自我，这样可以选择的岗位才更加的多。