南宁有招暑假工的吗包吃包住 找暑假工要注意什么
- 作者:敢敢
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现在暑假准备要来啦,很多的高校也是支持学生去一些企业公司实习或者工作的,出去工作也是一个社会实践活动,所以很多学生都会打算在接下来的暑假去打个暑假工,如果说是在广西工作的话,小编相信很多人都会选择在南宁找暑假工,因为南宁是广西的首府,工作机会多,不过在这之前大家一定要先了解南宁哪里招暑假工兼职,这样才好参加面试,然后才能工作,那我们今天就一起来看一下南宁的暑假工有哪些吧。

一、南宁有招暑假工的吗包吃包住
南宁是广西的首府,所以工作的岗位什么的还是有很多的,那我们今天就看看南宁暑假工的招聘信息有哪些吧。

二、找暑假工要注意什么
(一)就职前千万不要交费
1、就职前千万不要向招聘单位或者中介机构交费。
2、在决定工作之前,要对用工单位做个全面的了解,主要就是考察这个单位是否正规合法。可以去现场查看该单位有无营业执照,有没有固定的办公场所。有些可以上网了解,也可以从侧面了解。如通过学校了解该单位的诚信度,之前在招用暑期工时有没有相关投诉纠纷等等。
3、最重要的是,千万不要被用人单位许诺的“高薪”所诱惑。
(二)上岗前要签订书面协议
学生在暑期打工过程中,最好要和用人单位签订书面协议。协议中要注明工作时间,工作期限,具体工作内容,劳动保护条件等等。此外,还特别要约定劳动报酬及劳动报酬的支付方式,如到底是按月支付还是按天支付。这些都要有详细的规定。
从以往收到的暑期工投诉来看,因为暑期工工作期限未满而产生的纠纷相对较多。虽然暑假一般为两个月,但一些学校可能会临时要求学生提前到校,或者学生临时有其他的事情。因此,暑期工在约定工作期限时,要把这些情况提前列明,这样会避免一些纠纷。
至于劳动报酬的支付方式,最好是按周计付或者按天计付。劳动报酬的支付标准,一般不低于当地最低工资标准。
如果一些单位不肯签订书面协议的,或者在书面协议中,不肯就这些方面做出具体约定的,建议学生最好不要考虑去工作。如果实在要工作的,可以在工作期间保留一些必要的证据。如可以用手机拍摄在单位工作的场景,保存一些与工作相关的书面资料。还有如考勤表,单位给发的通知、布置的任务等等。

三、南宁最低工资标准
2021年南宁最新最低工资暂未公布,以下是往年最新最低工资标准,仅供参考。
从南宁市人社局获悉,近日,自治区人民政府下发通知,对广西最低工资进行调整。调整后,南宁市区执行的最低工资标准为:全日制用工最低工资标准为1810元/月,非全日制小时工最低工资标准为17.5元/小时。该标准自2020年3月1日起执行。
通知明确,调整后的最低工资标准分为三类:一类标准适用于南宁、柳州、桂林、梧州、北海、防城港、钦州等市市区以及东兴市,二类标准适用于贵港、玉林、百色、贺州、河池、来宾、崇左等市市区,三类标准适用于各县、自治县以及除东兴市外各县级市。月最低工资标准由此前的1680元、1450元、1300元分别上调至1810元、1580元、1430元,月最低工资标准上调130元;非全日制小时最低工资标准也由原来的16元、14元、12.5元分别调整为17.5元、15.3元、14元。
此次调整适用于广西行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

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