崇左市初级教师工资 崇左市教师工资收入有哪些

哈喽大家好呀，这篇文章和大家分享的是有关崇左初级教师薪资的有关内容的哦。教师分很多等级，不同的职称工资待遇也不一样，当然职称越高工资待遇也会越好，所以当老师想要得到更好工资待遇也是要付出很多努力的。那么，不同的职称工资待遇的区别在哪里呢？崇左教师工资有哪些呢？相信一定有很多小伙伴好奇吧，感兴趣的小伙伴千万不要错过，一起来看看吧，相信你一定会有所收获的！

一、崇左市初级教师工资

小编在桂聘网找了相关的教师的工资情况哦，如下图：

二、崇左市教师工资收入有哪些

第一、岗位工资。这部分工资是和职称挂钩的，职称越高工资越高

第二、薪级工资。这部分工资是和参工年限有关的，工龄越长薪级越高，相应来 说薪级工资就越高。

第三、绩效工资。这部分工资是和平时工作变现考勤情况相挂钩的。

第四、教龄津贴。这部分工资是跟任教时间以及老师年龄相挂钩的。

第五、地方性津补贴。这部分工资是根据各个地市不同的地区福利情况，当然条件情况相对差一些的都会有部分补贴。

第六、十三月奖励性工资。这部分工资是通常与年终奖或者年底双薪联系在一起。

第七、农村教师补贴。这部分是根据乡村的偏远地区，严格根据《关于落实2013 年中央1号文件要求 对在连片特困地区工作的乡村教师给予生活补助的通知》落实。

第八、目标考核奖。这部分是根据教师工作的指标考核来发放的奖金哦。

第九、车补。全国大概有百分之十的地方教师发了车补，多的有500元，少的有200元左右。这部分补贴争议很大，公务员认为教师不下乡，不应该和公务员比，教师认为自己要家访，应该发放。

三、初级教师和中级教师工资差多少

根据一些老师的反馈，不同职称之间每个月的职称工资相差少则500元，多的可以达到2000元，如果将各种收入算在一起，最高级与初级职称每个总工资的相差可以达到5000元以上。

职称影响较大的是专业技术岗位工资，主要差距也体现在岗位工资上：

1 、初级职称（二、三教师）对应13–11级工资，跨度在1390—1510元；

2 、中级职称（一级教师）对应10–8级岗，跨度在1600–1950元；

3 、高级职称对应5-7级岗，跨度在2210–2670元；

在同等条件下，一个岗位工资基本相差约130~165元，但或许发达地区相差会较大些。

1 初级职称对应13–11级工资，跨度在1390—1510元；

2 中级职称对应10–8级岗，跨度在1600–1950元；

3 高级职称对应7-5级岗，跨度在2210–2670元；

仅此一项，初级职称和高级职称之间的差距在700–1280元；中级职称和高级职称之间相差260–1070元；（初级和中级之间相差90–600元），再加上其他的一些工资项目，各职称之间的差距在700–2000元之间！

以上就是这篇文章的全部内容啦，这篇文章小编除了和大家分享崇左初级教师的工资待遇的有关内容，还有关于崇左市教师的工资收入包括哪些以及初级教师和中级教师的工资差距，希望这些内容能对大家有帮助。大家如果想了解更多关于教师工资待遇的情况也可以去桂聘网看看哦。谢谢大家的浏览，我们下次再见！