储备干部(管理方向+培训+出国旅游)

6000-8000元
2024-09-20
岗位描述:
公司直招,不收取任何费用

岗位职责:

1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。

2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的能力后开始协助部门主管运营管理团队。

3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标

4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。

5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。

基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理

岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生)

(1)年龄18岁以上,大专学历以上;

(2)具有良好的沟通能力、协调能力;

(3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力;

(4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。

(5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装

【我们将为您提供】

试用期2个月

1、薪资结构:底薪3500+绩效奖金1000+提成+团队绩效奖金5%+补贴(平均月薪6000元以上且上不封顶);

2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖

3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理)

4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长!

5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升!

6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力!

7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长

工作地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物,抵押证件,均涉嫌违法,请提高警惕!如有不实请立即举报。

可能感兴趣的职位

管培生
8000-9000元
南宁-良庆区-北部湾远洋大厦 5人
泛湾物流股份有限公司
任职条件 1.教育背景:本科或硕士研究生学历,专业不限。 2.能力素质:领导潜力、学习能力、沟通能力、团队合作、分析与解决问题能力、适应能力、创新能力。 3.个人特质:积极主动、责任心强、目标导向、诚信正直。 岗位内容 1.业务学习 涵盖仓储、运输、订单处理等环节,轮岗熟悉公司业务流程,积累经验奠基职业发展。 2.项目协助 协助物流项目,涉及方案优化、业务拓展、流程改进。收集分析数据,支持决策及撰写报告。 3.客户沟通 良好沟通协调客户,了解需求,处理咨询投诉,维护客户关系,提升满意度。 4.团队协作 与同事协作达物流目标,培养团队精神与沟通能力,或承担项目管理职责提升领导能力。 5.问题改进 发现物流问题提建议方案,推动优化,参与公司组织质量效率提升工作,贡献力量。 薪酬待遇 年薪10万+(在完成特定阶段的培养或取得一定的工作成绩后,视情况给予薪资调整)。
管培生
3000-4000元
南宁-江南区 1人
广西南宁市守心科技有限公司
【工作内容】 1.根据公司需求,在阿里巴巴上寻找合适的产品,识别、对比优质的供应商; 2.负责订单采购、产品质量、交货期的跟进,以及汇总协调; 3.找适合市场需求新产品供应商开发,跟进相关采购供应商的管理、开发、评估、审核; 4.情商高,有议价谈判能力。 【职位要求】 1.了解电商平台,对阿里巴巴熟悉,能识别优秀的产品厂家; 2.本科以上学历,物流,电商相关专业优先, 3.熟悉办公软件,excel表格等制作; 4.工作认真 细心 有责任心,服从领导的工作安排。 上班时间:8:30-12:30,14:00-18:00 薪资待遇:3500元/月-4000元/月 【公司福利】缴纳六险、外训学习、每半年至一年评估涨薪晋升、设有目标奖金、下午茶、部门聚餐、节假日礼品、10天过年带薪假等
管培生
2000-3000元
南宁-青秀区 5人
广西美加美新零售有限公司
岗位职责: 该岗位主要是通过在各岗位实习期的学习,为后在公司总经办、财务部、人事部和营运部培养和输送人才,后续会按个人情况往这几个部门去定岗定薪; 任职要求: 1. 应届或实习生,本科或以上学历; 2. 体勤,责任心强; 3. 工作目标性强; 4. 良好的沟通能力; 工作时间:8:00-12:00,14:30-17:30,大小休 工作待遇:实习期(3-6个月):1500-2000元/月+饭补,转正3-4K+社保(有毕业证) 工作地点:竹溪大道43号荣桂商厦A座301美加美总部(竹溪苑旁)
储备干部+周末双休
6000-8000元
南宁-邕宁区 2人
广西南宁永燊工程咨询有限公司
岗位职责: 1. 根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能; 2. 根据公司提供的资源,通过种渠道或方法与客户进行沟通并尝试开发; 3. 有效维护客户资源,整理重要信息并反馈; 4. 努力完成业绩指标,达成各项绩效考核标准; 5. 协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施、监督工作。 任职要求: 1. 市场营销专业优先,对销售管理有浓厚兴趣; 2. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; 3. 具备优良的行为品质和职业素养; 4. 有自信心,乐观向上,工作态度积极认真; 5. 吃苦面耐劳,愿意学习、适应出差、抗压力强。 薪资和福利待遇 阶梯式底薪+高业绩提成+周末双休+年终奖+其他业绩奖励+每月团建活动+旅行奖励等等
管培生(培训上岗+无责底薪+住房补贴)
5000-6000元
南宁-江南区-江南万达广场 5人
南宁市弘尚信息科技有限公司
公司直招,不收取任何费用 岗位职责: 1.熟悉公司产品的操作流程、产品的专业知识。 2.负责所指定区域内产品的推广、宣传和运营 2.在所辖区域内负责给客户提供样品体验产品 3.协助主管做好后期新老客户的维护工作和售后的处理 4.负责所辖地区客户信息的收集和后期的跟踪推广 5.前期1-3个月负责熟悉市场业务,提升个人综合能力,待能力提升开始负责团队的运营和管理, 6.协助经理培养优秀的骨干 7.前期熟悉公司的业务流程及企业文化——>学习人事管理——>学习行政管理——>学习经营运作管理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)大学专科以上学历 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装 (6)品格端正、为人正直友善、谦卑好学。 福利待遇: 【我们将为您提供】 试用期2个月 1、薪资结构:底薪3000元+绩效奖金1000元+高额提成+团队管理奖金(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 地址:广西南宁江南区福建园街道亭洪路48号万达广场A3栋1026室 地铁2号线到亭洪路地铁站下车,地铁C出口出来直走150米,左手边抬头即可看到A3栋,上十楼1026室
vivo广西总部管培生
7000-10000元
南宁-青秀区 1人
广西金瑞嘉企业营销策划有限公司
一、培养定位及目标: 作为vivo核心的青年人才发展项目,通过系统化培养,3~5年成长为具备商业逻辑、全局化视野的商业领袖,成为vivo广西未来中坚力量的核心管理者! 二、岗位职责 1、根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求; 2、关键部门轮岗:承接岗位项目工作,提升全省视野格局,结构化思维,包括但不限于:渠道客户对接(经销商/政企/运营商)、品牌活动策划、互联网线上运营、专卖店运营、用户运营、产品培训推广等,培养成为具备商业化逻辑的综合管理者; 3、通过公司针对储备营销管理岗和储备城市经理制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核作为晋升的指标; 4、因个人能力定岗,担当核心业务部门骨干或城市经理人员,独立开展各项工作。 三、培养路径 第一年(轮岗期):入职集训--广西总部轮岗--销售顾问--业务经理/店长助理/直播运营 第二年(定岗期):定岗以下岗位类别 1、vivo/iQOO销售管培生(负责销售管理、渠道客户管理、区域管理、团队管理) 2、新零售管培生(负责门店六大经营,产品销售、活动执行、团队管理) 3、电商管培生(负责电商平台运营、直播运营、线上店铺运营) 4、产品运营管培生(负责产品生命周期及产品进销存管理,落地营销工作) 5、终端培训管培生(负责产品培训推广、一线团队招育用留汰及赋能工作) 6、品牌策划管培生(负责品牌促销推广活动、品牌终端形象标准规范及落地工作) 7、渠道管培生(负责对接经销商/政企/运营商等渠道客户,维护客情关系,达成销售目标) 四、任职要求 1、本科以上学历(硬性条件), 2、有学生干部、社团干部或创业经验,且实习经验丰富; 3、有很强的学习能力、逻辑思维能力及自驱力; 4、具备较明确的目标,渴望成功,喜欢挑战与竞争; 5、服从公司阶段性全省外派安排; 五、薪酬福利 1、月薪:7-10K,试用期薪资5.5-7K,年底双薪(13薪); 2、保险安全:六险一金,年度体检; 3、福利补贴:交通补贴、通讯补贴; 4、学习成长:各阶段导师制、外教培训、外出全国各省份交流学习 5、快乐生活:海内外带薪年度旅游、运动会、下午茶、员工生日会…… 6、其他福利:节日礼包、新机体验、购机优惠等
管培生
6000-9000元
南宁-良庆区 1人
南宁太初科技有限公司
岗位描述 培养路径①:管培生-实施顾问-项目经理 1.根据产品规划,协同产品经理组建和管理满足产品开发的项目团队; 2.遵循公司结构化产品开发流程,确定项目过程,制定项目计划,组织项目组按计划进行进行开发; 3.负责产品项目质量过程体系建设和持续优化工作,按照质量计划对产品研发过程和研发结果进行检查与审计; 4.负责供应链端到端产品生产交付全流程统筹工作,拉通内部资源协调,管理客户关系,按时保质交付产品; 培养路径②:管培生-实施顾问-产品助理-产品经理 1.收集行业应用相关信息,针对市场趋势,研究客户行为模式和业务需求,进行产品创新性设计参与工作,促进业务发展,提升客户体验; 2.参与项目组内用户体验、研发、设计、测试等相关协同工作,共同完成产品的设计研发过程; 3.参与或支持产品的市场运作、日常运营及对外合作拓展等工作; 4.持续监测产品运行情况,给出阶段性总结分析和改进、提升计划,完成业务目标。 培养路径③:管培生-市场方向(运营/营销/商务)-内部管理岗 1.负责市场策划方案前期的调研工作,需要对相关产品进行深度调研,进行数据及资料的收集、整理、分析,并建立数据库; 2.负责相关业务的洽谈和沟通,进行客户管理和联系; 3.负责公司产品营销策划方案的制定、标准制定及落地执行流程; 4.完成市场部其他的工作事项; 任职要求 1.24/25届应届毕业生,可接受符合岗位要求的非应届生; 2.统招全日制及本科以上学历,985/211优先,专业不限; 3.致力于往互联网软件行业发展,有数据库、计算机基础优先; 4.喜欢与人沟通,具有较强的人际交往应变能力,情商高,协调、组织能力突出,有一定的抗压能力; 5.有学生会、社团活动、社会实践经历者优先考虑,尤其是班干部、学生会主席、社团主席经验优先; 个人收获和提升 1.项目管理能力、数据处理能力、互联网行业经历,产品业务经验; 2.获得培训和轮岗经历,如:项目管理历练、商务招投标、数据处理技术等; 3.公司业务主要面向政府部门和学校等,业务稳定,可获得政府部门相关业务经验; 公司福利 五险一金,带薪休假,双休,年终奖,各项法定假日福利,月度两次团建活动,年度两次旅游
生产管理储备干部
4000-6000元
南宁-邕宁区 1人
广西大能科技发展有限公司
组织班组开展安全活动,提供安全技术咨询。 11、监督施工现场各种人员正确佩戴和使用安全防护用品,检查劳动防护用品和防护产品的质量,不合格的不得使用。 12、负责安全生产管理资料的收集、分类、归档,健全安全管理台帐。 13、专职安全员上岗期间,佩戴统一的红底黄字“专职安全监督员”袖标。 生产管理岗位职责4 1、在车间主管的领导下,做好日常生产管理工作 2、负责现场排产以及所辖范围内的所有人员调度和管理工作,提高生产效率。 3、负责班组范围内的安全工作,现场管辖范围内的“6S“工作,日常员工考勤和计件数据记录或抽点工作,以及各项生产数据记录等。 4、严格执行公司的各项管理制度,配合质量和技术人员做好质量监督工作。 5、负责过程质量控制,及时报告车间各项生产异常和质量异常事件。 6、完成车间主管布置的其它任务。
储备干部(免费培训+无责底薪+住房补贴)
6000-10000元
南宁-江南区-江南万达广场 5人
南宁市弘尚信息科技有限公司
岗位职责: 公司直招,不收取任何费用! 1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。 2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的能力后开始协助部门主管运营管理团队。 3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标 4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。 5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)年龄18岁以上,大专学历以上; (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装 【我们将为您提供】 试用期2个月 1、薪资结构:底薪3000元+个人绩效奖金1000+提成+管理奖金(平均月薪5000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长! 5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! 7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长 工作地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室
管培生(免费培训+住房补贴+无责底薪)
5000-7000元
南宁-江南区-江南万达广场 3人
南宁市弘尚信息科技有限公司
公司直招,不收取任何费用! 岗位职责: 1.熟悉公司产品的操作流程、产品的专业知识。 2.前期1-3个月负责熟悉市场业务,提升个人综合能力,待能力提升开始负责团队的运营和管理, 3.协助经理培养优秀的骨干 4.前期熟悉公司的业务流程及企业文化——>学习人事管理——>学习行政管理——>学习经营运作管理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)大学专科以上学历 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装 (6)品格端正、为人正直友善、谦卑好学。 福利待遇: 【我们将为您提供】 试用期2个月 1、薪资结构:底薪3500+绩效奖金1000+高额提成+团队管理奖金(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管——部门经理——总经理) 4、专业化系统化培训:业绩优秀人员会送到总部培训学习。! 地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室
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