梧州薪酬绩效主管招聘
桂聘提供2025年12月梧州薪酬绩效主管最新招聘，万秀区8条长洲区5条，平均工资约为5526元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多薪酬绩效主管薪资绩效招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人力行政经理
5000-7000元
梧州-长洲区
1人
广西鑫旷世碧园商业运营管理有限公司玉林分公司
7小时前
岗位职责：
1、统筹管理人力行政工作，及对分子公司、项目人资工作总体指导与管控；
2、建立成熟招聘渠道， 完善招聘体系，提升组织识人能力，提高面试效率；
3、建立公司绩效体系，围绕绩效评估节点，开展各项绩效管理活动、绩效反馈等。
4、完善薪酬体系制度，预算编制、预算薪酬管控。
5、负责员工关系相关制度执行及内对外重要公文、制度的撰写、审核工作；
6、负责组织、安排公司的内部会议、年会、接待活动等；
7、协助制定各部门的权责手册，明确各项授权、审批流程；
8、负责建立和完善人力源六大模块相关工作流程。
岗位要求：
1、具有三年行政或以上人力行政综合内勤同岗工作经验；
2、熟悉国家各项劳动人事法规政策，善于处理员工行政投诉；
3、良好的沟通能力，以及抗压能力；
4、良好的公文写作能力；
5、拥有驾驶证，能熟练开车。
工作地点：玉林（临时），南宁（长期）
1、统筹管理人力行政工作，及对分子公司、项目人资工作总体指导与管控；
2、建立成熟招聘渠道， 完善招聘体系，提升组织识人能力，提高面试效率；
3、建立公司绩效体系，围绕绩效评估节点，开展各项绩效管理活动、绩效反馈等。
4、完善薪酬体系制度，预算编制、预算薪酬管控。
5、负责员工关系相关制度执行及内对外重要公文、制度的撰写、审核工作；
6、负责组织、安排公司的内部会议、年会、接待活动等；
7、协助制定各部门的权责手册，明确各项授权、审批流程；
8、负责建立和完善人力源六大模块相关工作流程。
岗位要求：
1、具有三年行政或以上人力行政综合内勤同岗工作经验；
2、熟悉国家各项劳动人事法规政策，善于处理员工行政投诉；
3、良好的沟通能力，以及抗压能力；
4、良好的公文写作能力；
5、拥有驾驶证，能熟练开车。
工作地点：玉林（临时），南宁（长期）
人事主管
5000-6000元
梧州-万秀区
1人
会展
家政
教育
广西行知教育科技有限公司
2025-12-03
1、参与制定人力资源战略规划，为公司重大人事决策提供建议和支持；
2、参与制定和执行公司各项管理制度；
3、做好公司组织架构并相应的岗位说明书；
4、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试和筛选；
5、制定公司薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审；
6、制定公司各项福利政策，办理社保福利；
7、制定并实施公司培训体系、培训制度、培训计划，不断提升员工各项技能；
8、关注员工状态，与员工积极沟通，维护员工关系。
9、协助制定本岗位月度目标及自评
2、参与制定和执行公司各项管理制度；
3、做好公司组织架构并相应的岗位说明书；
4、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试和筛选；
5、制定公司薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审；
6、制定公司各项福利政策，办理社保福利；
7、制定并实施公司培训体系、培训制度、培训计划，不断提升员工各项技能；
8、关注员工状态，与员工积极沟通，维护员工关系。
9、协助制定本岗位月度目标及自评
人事主管
4000-6000元
梧州-万秀区
1人
云浮市创靓装饰材料有限公司
2025-12-03
岗位要求：
1、人力资源、行政管理等相关管理专业大专及以上学历；
2、2年人事行政相关经验，熟悉招聘、培训、行政等工作流程和工作方式；
3、形象良好，沟通能力佳，工作认真细致，原则性强；
4、熟悉相应的办公软件及办公设备。
工作职责：
1、负责分公司员工招聘、入职、离职、调动、异动等事务执行、监督；
2、员工培训需求调查、新员工培训跟进、部门培新的协助、监督；
3、员工考勤管理、社保统计以及工资核算，员工薪酬异常沟通解决；
4、月综合费用管控，办公用品、活动物资采购；卖场5S监督，环境、安全、清洁维护等；
5、对接总部人力资源中心及其他中心的政策、管理、监督及相关事务的配合、执行；
6、协助完成店总经理安排的其他工作。
1、人力资源、行政管理等相关管理专业大专及以上学历；
2、2年人事行政相关经验，熟悉招聘、培训、行政等工作流程和工作方式；
3、形象良好，沟通能力佳，工作认真细致，原则性强；
4、熟悉相应的办公软件及办公设备。
工作职责：
1、负责分公司员工招聘、入职、离职、调动、异动等事务执行、监督；
2、员工培训需求调查、新员工培训跟进、部门培新的协助、监督；
3、员工考勤管理、社保统计以及工资核算，员工薪酬异常沟通解决；
4、月综合费用管控，办公用品、活动物资采购；卖场5S监督，环境、安全、清洁维护等；
5、对接总部人力资源中心及其他中心的政策、管理、监督及相关事务的配合、执行；
6、协助完成店总经理安排的其他工作。
人力资源经理
6000-8000元
梧州-万秀区
2人
会展
家政
教育
广西行知教育科技有限公司
2025-12-03
1.根据公司发展目标及内外部需求，建立人力资源发展规划。
2.根据内外形势不断修改建立人力资源管理系统。
3.根据市场的发展，定期评估企业架构、部门职能和工作流程。
4.根据公司短期和长期发展需求，及时进行人员招聘和人才储备。
5.负责公司劳资管理，并按绩效考核情况实施奖罚。
6.拟定并定期修改工作分析、绩效考评系统、福利制度、员工升迁规定等。
7.负责员工档案的挂靠管理，处理员工劳动关系。
8.负责制订员工计划并实施。
9.负责公司企业文化建设的开展和推进。
10.完成公司交付的其他任务。
人事主管
2000-5000元
梧州-长洲区-福兴时代广场
1人
装饰
梧州爱生活装饰工程有限公司
2025-12-03
招人，积极工作，培训新员工入岗前培训
人事主管
4000-7000元
梧州-苍梧县
1人
包装
进出口
批发
广西梧州甜蜜家蜂业有限公司
2025-12-03
工作内容：
1、负责组织和实施公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效评估等；
2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和效率；
3、处理员工关系问题，维护良好的员工氛围和团队合作。
岗位要求：
1、具备扎实的人力资源管理知识和技能；
2、具有良好的沟通能力和协调能力，能够有效地与各部门合作；
3、具备较强的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。
人事专员
4000-6000元
梧州-万秀区
1人
包装
进出口
批发
广西梧州甜蜜家蜂业有限公司
2025-12-03
### **人事专员招聘岗位职责**
#### **一、招聘与配置**
1. 根据公司人力资源规划，协助制定年度/季度招聘计划；
2. 负责招聘全流程执行：发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查、发放offer等；
3. 开拓和维护招聘渠道（招聘网站、校园招聘、猎头合作等），优化招聘效率；
4. 跟踪招聘数据，分析招聘效果并提出改进建议。
#### **二、员工入职与离职管理**
1. 办理员工入职手续（合同签订、档案整理、系统录入等）；
2. 组织新员工培训，协助完成入职引导；
3. 处理员工离职面谈、手续办理及离职原因分析。
#### **三、人事档案与劳动关系**
...
人力资源主管
3000-4000元
梧州-苍梧县
1人
家具
建筑
广西成美智慧家具有限公司
2025-11-29
负责招聘，培训，行政后勤。
有新工厂人员招聘筹备经验优先
人力资源主管
2000-3000元
梧州-岑溪市
1人
客车
汽车
租赁
柳州捷翊汽车租赁有限责任公司岑溪分公司
2025-11-29
负责日常招聘面试，员工考勤管理，制度完善
人事专员
3000-4000元
梧州-长洲区
1人
健康
广西骆越大健康产业集团有限公司
2025-11-29
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、执行公司岗位招聘工作，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动等。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专及以上学历；一年以上相关岗位工作经验优先，可接受应届优秀毕业生；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、积极主动，...
人力资源部主管
5000-6000元
梧州-万秀区
1人
服装
梧州永驹制衣有限公司
2025-11-28
岗位职责：
1、制定与规划人力资源工作，确保人力资源六大模块工作的顺利开展。
2、建立有效的招募渠道，并定期检讨招聘成效，确保及时地为公司提供足够的人力资源。
3、建立及不断完善培训体系，制定并跟进培训年度计划的实施，促进公司的人才培养与发展，从而配合公司的可持续发展。
4、开展绩效管理工作，定期检讨绩效考核成效；
5、建立与完善公司企业文化建设。
6、有效处理各项劳资纠纷，并了解国家和当地的最新劳动法规信息。
岗位要求：
1、大专以上学历；人力资源管理、工商企业管理、行政管理专业、法律专业。
2、3年或以上相关岗位工作经验。
人事行政主管
7000-9000元
梧州-岑溪市
1人
肇庆市将军陶瓷有限公司
2025-11-28
任职要求:
1、年龄28-35岁，大专及以上学历,人力资源或行政管理专业；
2、3年以上在1000人以上企业规模制造业同岗经验；
3、熟悉人力资源管理六大板块的操作流程；
4、熟悉国家相关的政策法规、劳动法、劳动合同法等，并能熟练运用；
5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。
岗位职责：
1、依据集团发展战略，协助人力行政总经理组织开展生产基地人事行政各项工作；
2、制定生产基地人力资源和行政工作发展规划，进一步强化人力资源部门工作的开展与实施，完善人力资源管理体系；
3、负责组织开展人事招聘、员工关系、薪酬绩效、行政、...
人事主管
3000-5000元
梧州-万秀区
1人
进出口
批发
首饰
广西梧州大田山边贸易有限公司
2025-11-28
岗位职责:
1. 根据公司战略目标与业务发展需求，预测并规划未来人力资源需求，确保人力资源供需平衡。
2. 设计和实施招聘策略，确保招聘流程的高效进行。
3. 制定年度培训计划，以提高员工技能和职业素养。
4. 设计和实施绩效管理体系，以激励员工达成工作目标。
5、薪酬设计、员工制度等，完成上级领导安排的其他工作和任务。
任职要求：
1. 具备人力岗位3年以上经验
2.具有良好的沟通与协调能力，能够与团队成员和其他部门有效沟通。
3.能够独立处理和解决人力资源相关的问题。
4.对人力资源管理流程有深入理解，能够运用相关工具和方法。
5.具备良好的组织和规划能力，能够推动人...
人力行政经理
6000-8000元
梧州-万秀区
1人
物业
梧州岭南骑楼城商业运营管理有限公司
2025-11-28
（1）编制公司的规章制度、员工手册，并协助副总进行部门职责和岗位职责的设置与调整；
（2）根据公司战略和业务需求，制定每年人力行政的预算、人员编制；
（3）协调公司与外部相关单位（如政府、公安、社保等）的工作关系，维护公司外部形象，代表公司参加商务活动；
（4）参与公司重大人事决策，提供建议和支持；
（5）监督公司人力行政费用的使用情况，有效控制成本支出；
（6）负责本部门所有员工日常基础工作的管理、指导、稽查，确保部门工作的高效运行以及和外部部门之间的沟通协调；
（7）负责配合总经理对公司目标进行分解，建立部门的考核目标，制定相关考核制度；
（8）向总经理提供各种人力资源、行政...
行政人事经理
8000-10000元
梧州-岑溪市
1人
广州市尚泰投资有限公司
2025-11-28
岗位职责：
1、根据公司发展状况，制定或优化公司人事管理制度及监督流程的执行。
2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度，对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理；
3、根据公司业务发展需要，制定合理人才招聘及储备方案以满足公司业务发展的业务；
4、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序；
5、定期收集及对比市场人才水平，提高企业人才竞争力；
6、组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成；
7、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能；
8、负责员工关系的维护，包括员工合同管理、人...
梧州薪酬绩效主管招聘工资
￥
5526 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
41
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：6K-8K
-
4.9%2K
-
22%3K
-
14.6%4K
-
9.8%5K
-
22%6K-8K
-
7.3%8K-1W
-
12.2%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
梧州薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
梧州薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占100%。
梧州薪酬绩效主管招聘最新投递
-
吴小姐2025-11-18投递了 广西梧州甜蜜家蜂业有限公司 的 人事专员 职位 -
邱先生2025-11-09投递了 广西梧州甜蜜家蜂业有限公司 的 人事专员 职位 -
邱先生2025-11-03投递了 广西行知教育科技有限公司 的 人力资源经理 职位
相关企业
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一般项目：汽车新车销售;摩托车及零配件零售;机械设备销售;五金产品零售;建筑材料销售;汽车零配件零售;电子产品销售;机动车修理和维护;二手车经纪;商务代理代办服务;政府采购代理服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：珠宝首饰制造；珠宝首饰批发；珠宝首饰零售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；货物进出口；技术进出口；进出口代理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：珠宝首饰批发；珠宝首饰零售；珠宝首饰制造（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：技术进出口；货物进出口（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
汽车、汽车配件销售；汽车租赁；代办车辆入户及年审服务；机动车登记咨询服务；二手车信息咨询服务；二类机动车维修。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：住宅室内装饰装修；各类工程建设活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：住宅水电安装维护服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：建筑材料销售；建筑装饰材料销售；照明器具销售；五金产品批发；五金产品零售；针纺织品销售；专业设计服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：建设工程设计；各类工程建设活动；住宅室内装饰装修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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家用电器、燃具、五金产品、电子产品（卫星广播电视地面接受设施除外）通讯设备、机械设备、照相器材、音响设备、汽车零配件、陶瓷制品、卫生洁具、塑料制品、仪器仪表、I类医疗器械、计算机设备、文化用品、体育用品、日用品、建筑装饰材料、包装材料、灯具、制冷设备、家具、办公设备批发零售；家具、家用电器安装及维修服务；物业租赁服务；企业形象策划服务。。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
珠宝首饰、首饰配件批发、零售；自营和代理各类商品和技术进出口（国家限定公司经营或禁止进出口的商品和技术除外）。
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一般项目：珠宝首饰批发；珠宝首饰制造；珠宝首饰零售；珠宝首饰回收修理服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：进出口代理（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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一般项目：橡胶制品制造；橡胶制品销售；塑料制品制造；塑料制品销售；新材料技术研发；化工产品生产（不含许可类化工产品）；化工产品销售（不含许可类化工产品）；合成材料制造（不含危险化学品）；合成材料销售；专用化学产品制造（不含危险化学品）；专用化学产品销售（不含危险化学品）；新型催化材料及助剂销售；电子专用材料研发；电子专用材料制造；电子专用材料销售；技术进出口；货物进出口。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）